马云被印度法院传唤 印度为何老针对中国却在国际丢脸

印度这个南亚大国、充满着种种魔幻景象，各种奇葩事情，层出不断屡出不穷。

三年前，印度的税务局宣布要罚李嘉诚400亿港元，老李没鸟他，后来也就不了了之。

最近，印度的一家法院又传唤马云，要求他29日去处理一则裁员纠纷案，不知道这次会不会闹什么笑话！

马云被传唤背后，印度员工的讹诈据路透社报道，印度首都新德里的一家法院，近日因审理一起诉讼案，对阿里巴巴集团和马云作出传唤，要求他们在7月29日出庭或通过律师出庭。

报道称，这起案件是一名曾供职于阿里巴巴旗下UC浏览器的印度雇员起诉称，他因对公司应用程序上的“审查制度”和“虚假新闻”内容提出反对，结果遭到解雇。

这名前员工还拿出了一些截图作为“证据”，称上面显示阿里巴巴旗下的“UC News App”发布了关于印度的“假新闻”，尤其是标题部分。他还称一款名为“UC Web”的应用会“审查”包含有诸如“中印边境”、“中印战争”这种关键词的内容。

据了解，该雇员名叫普什潘德拉·辛格·帕玛（Pushpandra Singh Parmar），曾在UC Web办公室担任副主任直至2017年10月，他此次起诉要求获得26.8万美元的赔偿，折合人民币约190万元。

对于此事，UC印度方面在一份声明中称，公司坚定不移地履行有关印度市场和当地员工福利的承诺，相关政策符合当地法律。对于该项诉讼，UC印度则表示无法就此事置评。

看到这里大家可能会疑惑，这哥们从UC Web离职已经2年多了，为什么等到现在才突然对前公司提起诉讼呢？其实原因很简单，想要趁着中印关系紧张，讹诈中国企业一笔钱！

上个月初，中印两国士兵在边境发生了小规模冲突，印度方面挑头惹事却被揍得鼻青脸肿，在国际社会面前丢了一把脸。

所以印度政府就把这股怨气撒在中国企业身上，以安全担忧为由禁用了TikTok、微信、微博、UC浏览器、UC新闻等59款中国App，典型的找软柿子捏。

而那位哥们选择这个时候起诉UC Web公司，其实就是想利用现在这个特殊节点，试试看法院会不会偏袒他一把，做出有利于自己的裁决。

不过按照印度法院以往的光辉历史来看，估计这次有很大概率会偏袒一把，所以这也是外资企业不大喜欢去印度投资的原因。

过去四十年，中国超越了四个印度,中国和印度这两个国家，在历史悠久、人口众多等几个方面都存在相似之处，所以常常被西方国家拿来一起做比较。此前有许多西方学者认为，印度经济会像中国一样崛起，然后成为中国强而有力的竞争对手，这就是著名的“龙象之争”说法。

但是现实情况却是，印度被中国越甩越远，现在都快看不见中国的车尾灯了！

在改革开放之初的1978年，中印两国的GDP总量分别为1495.41亿美元和1373.0亿美元，分别位居世界第11位和第12位，可以说半斤八两，站在同一起跑线上。

但是在41年后的2019年，中印两国的GDP总量分别为14.34万亿美元和2.88万亿美元，差距拉大到了将近5倍，等于说中国在过去41年间超越了四个印度。

“龙象之争”呈现出一边倒的态势，其实更多是印度本国自身的原因。我们都知道，中国能够取得今天的辉煌成就，成了中国人民的艰苦奋斗之外，还得益于改革开放引进了大量的外资企业，加速了中国完成第一桶金的资本原始积累。

改革开放40多年来，中国经济已经走过了“引进外资企业”、“培育民族企业”这两个阶段，目前已经走到了“中资出海投资”的阶段。

但是我们的邻居印度，却还没完成“引进外资企业”的阶段，以至于实现工业化、现代化遥遥无期，更别提开展后面那两个阶段了。

之所以会这样，主要是因为印度国内的体制、文化存在巨大的问题，阻碍了印度社会的发展，同时也令外资对印度这个国家爱不起来。确切的说，在印度没有解决掉国内的体制、文化问题之前，印度永远成为一个受人青睐的投资目的地，因为真的太多巨坑了。

阻碍印度社会发展的两大顽疾印度存在的问题多如牛毛，我们就只捡几样主要的说一说。归纳总结起来，印度的问题主要在于体制和文化两大方面。

体制——混乱的央地关系印度，与其说是一个国家，倒不如说是一个地理概念。虽然印度有4000多年的悠久历史和灿烂文明，但是过去4000年间却很少处于大一统状态下，并且还常常被外来民族征服。

英国人征服印度后，印度虽然置于英国的统治之下，但是统治者除了英国国王任命的印度总督之外，还有700多个土邦的邦主，这些人才是具体管理印度的“土皇帝”。

1947年印度独立之后，印度政府虽然从英国人手里接过统治大权，但是也一并接过了几百个土邦。所以今天的印度，看似是一个国家，其实只是一个松散的部落联盟。

印度全国共有28个邦和7个联合属地，除5个联合属地以外，其余各邦和联合属地均由当地民选产生立法机构和政府，对本邦内部事务享有立法权。所以印度的各邦之间，不仅语言文化各不相同，而且法律还存在巨大差异。外商赴印度投资既要符合印度联邦政府的法律和政策，也要符合各邦管理外商投资的法律规定。但是由于各邦法律不一，所以会让人头疼不已。

文化——奇葩的种姓制度印度的种姓制度相信大家都听说过，就是将人分为婆罗门、刹帝利、吠舍和首陀罗等四大等级，另外还有一个几乎不被看做人的“贱民”阶层。

虽然现在印度的法律禁止种姓制度和种姓隔离，但是由于印度的种姓制度根深蒂固，所以法律虽然禁止，但是大家在日常生活中还是会遵循。

毕竟印度的种姓制度延续至今已经3000多年了，而禁止种姓制度的法律出台才70多年，而且政府也是睁一只眼闭一只眼，根本没有严格执行。

所以现在的印度，还能够看到一些奇葩的景象，比如说种姓等级高的下属，竟然敢欺负种姓等级低的上司，人家也是敢怒而不敢言。试想一下，这样一个还遗留着“奴隶制社会”特征的国家，外国资本敢去投资吗？